Unterschiedliche Formen von Arbeitsgruppen

Sollten Unternehmen Arbeitsgänge in Gruppenarbeit einteilen?

Business & Finance, Human Resources & Personnel Management
Cover of the book Unterschiedliche Formen von Arbeitsgruppen by Tina Schurig, GRIN Verlag
View on Amazon View on AbeBooks View on Kobo View on B.Depository View on eBay View on Walmart
Author: Tina Schurig ISBN: 9783656585398
Publisher: GRIN Verlag Publication: February 3, 2014
Imprint: GRIN Verlag Language: German
Author: Tina Schurig
ISBN: 9783656585398
Publisher: GRIN Verlag
Publication: February 3, 2014
Imprint: GRIN Verlag
Language: German

Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,3, Brandenburgische Technische Universität Cottbus, Sprache: Deutsch, Abstract: Formen von Gruppen begegnet man täglich auf verschiedenste Art und Weise. Ob in Sportgruppen, Spielgruppen im Kindergarten oder einfach einer Gruppe von Freunden, welche in der heutigen Zeit auch gern Clique genannt wird. Arbeiten in Gruppen ist zwar nicht einer der Neusten, aber dennoch einer der meist durchgeführten Formen und hat sich auch zu einer der wichtigsten Variante der Arbeitsgestaltung entwickelt. In dieser Arbeit werden verschiedenen Arten von Arbeitsgruppen (AG) dargestellt, Prozesse innerhalb der Gruppen erklärt, Vor- und Nachteile einer Einführung von Arbeitsgruppen näher durchleuchtet und Fragen aufgeklärt, wie zum Beispiel: was hat es mit dem Begriff 'Team' auf sich? Die wesentliche Frage, mit der sich diese Hausarbeit jedoch befasst, ist: Sollten Unternehmen Arbeitsgänge in Gruppenarbeit einteilen? Und wenn ja, welche Arten von Gruppenarbeit macht bei welcher Tätigkeit tatsächlich Sinn? Diese und weitere Informationen über Gruppenarbeit werden in den folgenden Punkten abgehandelt.

View on Amazon View on AbeBooks View on Kobo View on B.Depository View on eBay View on Walmart

Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,3, Brandenburgische Technische Universität Cottbus, Sprache: Deutsch, Abstract: Formen von Gruppen begegnet man täglich auf verschiedenste Art und Weise. Ob in Sportgruppen, Spielgruppen im Kindergarten oder einfach einer Gruppe von Freunden, welche in der heutigen Zeit auch gern Clique genannt wird. Arbeiten in Gruppen ist zwar nicht einer der Neusten, aber dennoch einer der meist durchgeführten Formen und hat sich auch zu einer der wichtigsten Variante der Arbeitsgestaltung entwickelt. In dieser Arbeit werden verschiedenen Arten von Arbeitsgruppen (AG) dargestellt, Prozesse innerhalb der Gruppen erklärt, Vor- und Nachteile einer Einführung von Arbeitsgruppen näher durchleuchtet und Fragen aufgeklärt, wie zum Beispiel: was hat es mit dem Begriff 'Team' auf sich? Die wesentliche Frage, mit der sich diese Hausarbeit jedoch befasst, ist: Sollten Unternehmen Arbeitsgänge in Gruppenarbeit einteilen? Und wenn ja, welche Arten von Gruppenarbeit macht bei welcher Tätigkeit tatsächlich Sinn? Diese und weitere Informationen über Gruppenarbeit werden in den folgenden Punkten abgehandelt.

More books from GRIN Verlag

Cover of the book Über die Notwendigkeit einer Verantwortungsethik in der Pädagogik by Tina Schurig
Cover of the book Herausforderungen des interregionalen Standortwettbewerbs by Tina Schurig
Cover of the book Organisation und Selbstdarstellung von Afrikanern in Berlin by Tina Schurig
Cover of the book Bewertungseinheiten in Handels- und Steuerbilanz by Tina Schurig
Cover of the book Die sokratische Erkenntnistheorie in Platons Menon by Tina Schurig
Cover of the book Jugend und Medien. Die Rolle des Internets im Prozess der Identitätskonstruktion junger Erwachsener by Tina Schurig
Cover of the book Vom Alters- und Pflegewohnheim 'Im Spitz' zum Pflegezentrum 'Im Spitz' by Tina Schurig
Cover of the book Benno Werlens Entwurf einer handlungszentrierten Sozialgeographie in kritischer Diskussion by Tina Schurig
Cover of the book Ist die verfassungsmäßige Verankerung der 'Schutzfunktion für Südtirol' auch für den internationalen Minderheitenschutz von Bedeutung? by Tina Schurig
Cover of the book Überblick über die Grundlagen der Insolvenz. Definitionen, Antragspflichten und die Problematik der Insolvenzverschleppung by Tina Schurig
Cover of the book Vorteile eines aktiven Beschwerde-/Kundenreaktionsmanagements am Beispiel des Bürgerbüros der Stadt X mit kritischer Würdigung by Tina Schurig
Cover of the book Leitbild der Einelternfamilie im Wandel der Zeit seit 1960 by Tina Schurig
Cover of the book Krippenerziehung - ein JA zur Fremdunterbringung by Tina Schurig
Cover of the book Typisierung afrikanischer Politiksysteme unter besonderer Berücksichtigung der Determinante Ungleichheit by Tina Schurig
Cover of the book Crisis Diplomacy Under Discussion by Tina Schurig
We use our own "cookies" and third party cookies to improve services and to see statistical information. By using this website, you agree to our Privacy Policy