我是計畫工程師

4月22日出生的人對於具組織和建設本質的活動相當積極，其範圍不只是抽象的思想體系，還包括實際物質方面的建設。他們很擅長組織並經營家庭、餐廳、學校或任何社會團體，能使它們正常地運作。矛盾的是，這些人並不特別愛交際，反而比較喜歡獨來獨往。他們大多是安安靜靜的，不太喜歡吸引別人的注意力。這天出生的人很懂得以輕鬆的方式來完成艱苦任務的秘訣，而這種組織各種盛大集會的超強本領，遲早都會顯露出來的，就算沒能在職場上嶄露頭角，而只是運用在家庭聚會、開生日或結婚周年派對這類的小場面中，只要是值得付出的，都能讓他們感到滿足和刺激。
話說回來，4月22日出生的人如果不將才能發揮在商場上，那還真是浪費。有時候他們的組織技巧很強，但有時會因為與上司的意見不合而感到心灰意冷，例如，他們可能會被指派去成立並經營一家別人名下的公司，卻在做得有聲有色之後，才發現老闆太過吹毛求疵或固執己見。諸如此類令人氣餒、沮喪的情形，常使他們寧可掛冠求去。從另一方面來說，4月22日出生的人和工作夥伴之間卻很少出問題。而在他們摩下工作的人，也會很敬重這位上司的能力、實事求是的精神，以及豐富的人情味。不論體格壯碩與否，他們那威嚴的儀態常常是通往成功的重要因素。
4月22日出生的人最大的挑戰，在於控制自己的權力欲望。這些人當中發展得較好的，會表現得非常謙虛，既不逞能，也不驕傲；但發展得不夠好的人，則可能太過專權，對人的態度也不夠寬容，而且常常令人難以更。這一天出生的人必須切記，應該公平、公正的運用他們發號施令的能力。雖然人世間可能會被財富和權貴人士所眩惑，但不該全接受那些人的價值標準；而應該在研究、學習的技巧後，拒絕採用其中具破壞性的、不和諧的社會價值標準。
4月22日出生的人一旦建立了家庭、公司或組織後，每隔一段時間便會檢討它的發展是否達到自己所預期的理想。由於具有這樣的意識，他們可能會面臨一項大挑戰，即是否要依照原訂的路線，繼續執行計畫；或是在某些重要的方面作修正；還是乾脆放棄，改朝更有價值、更具意義的方向而努力。對這樣的人來說，他們通常不知道何時該辭職，以及怎麼辭職，而且還可能因此引起精神上的痛苦和焦慮呢！此時他們必須要傾聽自己內心的聲音。除此之外，為了避免被物質所奴投，這天出生的人在精神層面上發展就顯得特別重要。