Jean-Paul Bailly, un dirigeant éclairé à la tête d'entreprises publiques

Comment réconcilier sociétés d'État et rentabilité

Biography & Memoir, Business, Business & Finance, Management & Leadership, Decision Making & Problem Solving, Human Resources & Personnel Management
Cover of the book Jean-Paul Bailly, un dirigeant éclairé à la tête d'entreprises publiques by Ali Fadil, Taïeb Hafsi, Presses Internationales Polytechnique
View on Amazon View on AbeBooks View on Kobo View on B.Depository View on eBay View on Walmart
Author: Ali Fadil, Taïeb Hafsi ISBN: 9782553016837
Publisher: Presses Internationales Polytechnique Publication: April 16, 2015
Imprint: Presses Internationales Polytechnique Language: French
Author: Ali Fadil, Taïeb Hafsi
ISBN: 9782553016837
Publisher: Presses Internationales Polytechnique
Publication: April 16, 2015
Imprint: Presses Internationales Polytechnique
Language: French

Le service public est essentiel à la santé des nations. En France, l'État compte en son sein de grands dirigeants convaincus de l'importance d'un secteur public efficace et garant de l'intérêt général. Cet ouvrage revient sur les réalisations marquantes d'un gestionnaire hors du commun, Jean-Paul Bailly, qui a joué un rôle important à la RATP et au Groupe La Poste, et qui peut être un modèle pour le secteur public en général. Le lecteur découvrira que les changements importants ne peuvent se faire sans l'accord implicite ou explicite de ceux qu'ils affectent. Jean-Paul Bailly démontre que la réconciliation des intérêts des uns et des autres n'est pas impossible, mais un art difficile, serti de valeurs morales et sociales fondamentales. Ces réalisations à la RATP et au groupe La Poste sont révélatrices de ce qui peut arriver quand on convainc les personnes de se donner la main. Ce parcours exemplaire nous permet de réfléchir sur la façon dont le secteur public devrait être géré. Les auteurs ne font pas de prosélytisme. Ils veulent simplement démontrer que, même dans des conditions difficiles, il est possible de faire progresser la société dans son ensemble. En cela, l'expérience décrite a valeur universelle.

View on Amazon View on AbeBooks View on Kobo View on B.Depository View on eBay View on Walmart

Le service public est essentiel à la santé des nations. En France, l'État compte en son sein de grands dirigeants convaincus de l'importance d'un secteur public efficace et garant de l'intérêt général. Cet ouvrage revient sur les réalisations marquantes d'un gestionnaire hors du commun, Jean-Paul Bailly, qui a joué un rôle important à la RATP et au Groupe La Poste, et qui peut être un modèle pour le secteur public en général. Le lecteur découvrira que les changements importants ne peuvent se faire sans l'accord implicite ou explicite de ceux qu'ils affectent. Jean-Paul Bailly démontre que la réconciliation des intérêts des uns et des autres n'est pas impossible, mais un art difficile, serti de valeurs morales et sociales fondamentales. Ces réalisations à la RATP et au groupe La Poste sont révélatrices de ce qui peut arriver quand on convainc les personnes de se donner la main. Ce parcours exemplaire nous permet de réfléchir sur la façon dont le secteur public devrait être géré. Les auteurs ne font pas de prosélytisme. Ils veulent simplement démontrer que, même dans des conditions difficiles, il est possible de faire progresser la société dans son ensemble. En cela, l'expérience décrite a valeur universelle.

More books from Human Resources & Personnel Management

Cover of the book 20 Essential Questions Directors of Not-For-Profit Organizations Should Ask About Strategy by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book 他的成功絕非忽然: 擺脫失敗的25件刻意練習 by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book Introduction to Employment Law by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book Team Building inside n°1 - travail d'équipe & coordination by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book People Management in Turbulent Times by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book Achieving Sustainable Business Excellence by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book HR Interview Questions You'll Most Likely Be Asked by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book Strategic Reframing by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book Human Resource Management and Occupational Health and Safety by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book Unsafety by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book The Future-Proof Workplace by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book Der PLR Guide by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book 12 Chinese Zodiac Signs: For Self Discovery and Team Building by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book Organizational Performance in a Nutshell by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
Cover of the book Diário de um líder by Ali Fadil, Taïeb Hafsi
We use our own "cookies" and third party cookies to improve services and to see statistical information. By using this website, you agree to our Privacy Policy