Moderationskompetenzen

Kommunikationsprozesse in Gruppen zielführend begleiten

Business & Finance, Human Resources & Personnel Management, Management & Leadership
Cover of the book Moderationskompetenzen by Stefan Groß, Springer Fachmedien Wiesbaden
View on Amazon View on AbeBooks View on Kobo View on B.Depository View on eBay View on Walmart
Author: Stefan Groß ISBN: 9783658169053
Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden Publication: October 24, 2017
Imprint: Springer Gabler Language: German
Author: Stefan Groß
ISBN: 9783658169053
Publisher: Springer Fachmedien Wiesbaden
Publication: October 24, 2017
Imprint: Springer Gabler
Language: German

Dieses Buch vermittelt kompakt und fundiert Moderationskompetenz für alle, die Besprechungen, Meetings, Workshops oder Projektrunden erfolgreich leiten wollen. Wo dies gelingt, werden Kommunikationsprozesse in Gruppen zu zielorientierten, effektiven und effizienten Ergebnissen führen. Der Autor zeigt systematisch auf, wie der Informationsaustausch in solchen Gesprächsrunden klug vorgedacht, dynamisch begleitet und wirkungsvoll gesteuert werden kann. Die Basis dafür ist ein geklärtes Rollen-, Aufgaben- und Kompetenzverständnis. Mit zielführenden Fragen, methodischen Impulsen und unterschiedlichen Formaten der Beteiligung gelingt es, gemeinsam in der Gruppe Probleme zu lösen, Konflikte zu klären, nachhaltige Ideen zu entwickeln und gute Entscheidungen zu treffen. Am Ende solcher Veranstaltungen steht ein Mehrwert für alle: zufriedene Teilnehmer, tragfähige Resultate und eine kooperative Besprechungskultur, die die Grundlage für einen dauerhaften Unternehmenserfolg bilden.

View on Amazon View on AbeBooks View on Kobo View on B.Depository View on eBay View on Walmart

Dieses Buch vermittelt kompakt und fundiert Moderationskompetenz für alle, die Besprechungen, Meetings, Workshops oder Projektrunden erfolgreich leiten wollen. Wo dies gelingt, werden Kommunikationsprozesse in Gruppen zu zielorientierten, effektiven und effizienten Ergebnissen führen. Der Autor zeigt systematisch auf, wie der Informationsaustausch in solchen Gesprächsrunden klug vorgedacht, dynamisch begleitet und wirkungsvoll gesteuert werden kann. Die Basis dafür ist ein geklärtes Rollen-, Aufgaben- und Kompetenzverständnis. Mit zielführenden Fragen, methodischen Impulsen und unterschiedlichen Formaten der Beteiligung gelingt es, gemeinsam in der Gruppe Probleme zu lösen, Konflikte zu klären, nachhaltige Ideen zu entwickeln und gute Entscheidungen zu treffen. Am Ende solcher Veranstaltungen steht ein Mehrwert für alle: zufriedene Teilnehmer, tragfähige Resultate und eine kooperative Besprechungskultur, die die Grundlage für einen dauerhaften Unternehmenserfolg bilden.

More books from Springer Fachmedien Wiesbaden

Cover of the book Organisationsberatung by Stefan Groß
Cover of the book Buchführung: Schneller Einstieg in die Grundlagen by Stefan Groß
Cover of the book Gute Lehre in der Hochschule by Stefan Groß
Cover of the book Emotion und Intuition in Führung und Organisation by Stefan Groß
Cover of the book Flexibilitätspotenziale heben – IT-Wertbeitrag steigern by Stefan Groß
Cover of the book Chefsache Prävention II by Stefan Groß
Cover of the book Das Erbe im Netz by Stefan Groß
Cover of the book Abgeltungsteuer by Stefan Groß
Cover of the book Fertigungsmesstechnik by Stefan Groß
Cover of the book Systematische Metaphernanalyse als Methode der qualitativen Sozialforschung by Stefan Groß
Cover of the book Wie Logistik unser Leben prägt by Stefan Groß
Cover of the book Gedächtnis: Erinnern und Vergessen by Stefan Groß
Cover of the book Palliative Care im Fokus von Supervision by Stefan Groß
Cover of the book Prähistorische Anthropologie by Stefan Groß
Cover of the book Dieselmotor by Stefan Groß
We use our own "cookies" and third party cookies to improve services and to see statistical information. By using this website, you agree to our Privacy Policy