Hochqualifizierte externe Mitarbeiter als Wissensquelle

Ein Bezugsrahmen zur Nutzung des Wissens externer Mitarbeiter in dynamischen Umfeldern

Business & Finance, Management & Leadership, Operations Research, Career Planning & Job Hunting, Labor
Cover of the book Hochqualifizierte externe Mitarbeiter als Wissensquelle by Ulrike Bonss, Peter Lang
View on Amazon View on AbeBooks View on Kobo View on B.Depository View on eBay View on Walmart
Author: Ulrike Bonss ISBN: 9783653991918
Publisher: Peter Lang Publication: February 5, 2014
Imprint: Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften Language: German
Author: Ulrike Bonss
ISBN: 9783653991918
Publisher: Peter Lang
Publication: February 5, 2014
Imprint: Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften
Language: German

Zunehmend dynamische Wettbewerbsumfelder stellen hohe Flexibilitätsanforderungen an Unternehmen. Viele Unternehmen setzen deshalb verstärkt hochqualifizierte externe Mitarbeiter ein. Dadurch können sie flexibel auf benötigtes Wissen zugreifen. Bislang wurden jedoch kaum Überlegungen dazu angestellt, wie diese Wissensquelle als Bestandteil einer Gesamtstrategie zur Bewältigung dynamischer Umfelder genutzt werden kann. Außerdem wurde der Umgang mit möglichen Risiken vernachlässigt. Die Autorin knüpft mit ihrer Arbeit an diese Defizite an und entwickelt einen Bezugsrahmen, der Strategien der Nutzung des Wissens externer Mitarbeiter aufzeigt und Ansatzpunkte zum Umgang mit Risiken bietet. Aus einer operativen Perspektive wird zudem die Integration des externen Wissens in Unternehmen diskutiert.

View on Amazon View on AbeBooks View on Kobo View on B.Depository View on eBay View on Walmart

Zunehmend dynamische Wettbewerbsumfelder stellen hohe Flexibilitätsanforderungen an Unternehmen. Viele Unternehmen setzen deshalb verstärkt hochqualifizierte externe Mitarbeiter ein. Dadurch können sie flexibel auf benötigtes Wissen zugreifen. Bislang wurden jedoch kaum Überlegungen dazu angestellt, wie diese Wissensquelle als Bestandteil einer Gesamtstrategie zur Bewältigung dynamischer Umfelder genutzt werden kann. Außerdem wurde der Umgang mit möglichen Risiken vernachlässigt. Die Autorin knüpft mit ihrer Arbeit an diese Defizite an und entwickelt einen Bezugsrahmen, der Strategien der Nutzung des Wissens externer Mitarbeiter aufzeigt und Ansatzpunkte zum Umgang mit Risiken bietet. Aus einer operativen Perspektive wird zudem die Integration des externen Wissens in Unternehmen diskutiert.

More books from Peter Lang

Cover of the book Mahalla Traditional Institution in Tajikistan and Civil Society in the West by Ulrike Bonss
Cover of the book Translating Gombrowiczs Liminal Aesthetics by Ulrike Bonss
Cover of the book Living Streams: Continuity and Change from Rabelais to Joyce by Ulrike Bonss
Cover of the book Priests of My People by Ulrike Bonss
Cover of the book Storying Learning in Early Childhood by Ulrike Bonss
Cover of the book La Métaphore par-delà linfini by Ulrike Bonss
Cover of the book René Marans «Batouala» by Ulrike Bonss
Cover of the book Curriculum Studies Guidebooks by Ulrike Bonss
Cover of the book The Text in the Middle by Ulrike Bonss
Cover of the book Beyond the Limits of Language by Ulrike Bonss
Cover of the book Die Kunst des Dialogs by Ulrike Bonss
Cover of the book Happiness, Hope, and Despair by Ulrike Bonss
Cover of the book Hero, Conspiracy, and Death: The Jewish Lectures by Ulrike Bonss
Cover of the book A Path to a Conception of Symbolic Truth by Ulrike Bonss
Cover of the book Die Datenschutzaufsicht und ihre Verwaltungstaetigkeit im nicht-oeffentlichen Bereich by Ulrike Bonss
We use our own "cookies" and third party cookies to improve services and to see statistical information. By using this website, you agree to our Privacy Policy